LOMBARDIA. ITALIA. LA SCOMPARSA DEL LAVORO IN FABBRICA. L. DE VITO, Lombardia, la crisi infinita del lavoro: per 19mila tute blu è scomparsa la fabbrica, LA REPUBBLICA, 29 gennaio 2017

Fabbriche che chiudono, interi settori di produzione che scompaiono, migliaia di lavoratori licenziati. La crisi per il settore industriale in Lombardia non si è mai fermata, come dimostrano i dati della Fiom sugli esuberi in regione. Negli ultimi tre anni ci sono stati circa 19mila metalmeccanici licenziati, di cui 4.827 nell'arco del 2016. Numeri che parlano di una crisi difficilissima da superare e di cui si fatica a vedere la fine: nel solo mese di dicembre scorso ci sono stati 627 licenziamenti, di cui solo 176 nel distretto milanese.

IL FUTURO DEL LAVORO E L'AUTOMAZIONE. F. SAVELLI, I robot al posto dei manager La profezia di Mc Kinsey, CORRIERE DELLA SERA, 16 gennaio 2017

Percezione sensoriale. Capacità cognitive. Elaborazione del linguaggio. Capacità di leadership. Mobilità. McKinsey crede che l’automazione industriale sarà talmente invasiva che i robot del 2050 vestiranno in giacca e cravatta. Potranno sostituire i manager e prendere decisioni strategiche per le aziende. Perché dotati di creatività e di intelligenza emotiva. 

AVANZA ANCORA IL MERCATO LIBERO (STAVOLTA DI LUCE E GAS). S. RICCIO, Luce e gas, con il mercato libero: addio ai prezzi fissi in bolletta, LA STAMPA, 9 gennaio 2017

Si avvicina la fine del mercato di luce e gas a maggior tutela. Nel 2018 (ma bisogna già cominciare a pensarci ora, approfittando di un 2017 di transizione) sarà definitivamente «disattivato» quel meccanismo di prezzi fissi, stabiliti dall’Authority, che finora ci ha garantito bollette calmierate del 20-30 per cento. Un primo assaggio di quel che ci aspetta si potrà avere già da quest’anno. Da gennaio è, infatti, possibile «testare» il nuovo mercato libero. L’Autorità per l’energia ha ideato «Tutela Simile». Si tratta di una specie di Monopoli delle bollette che permetterà alle famiglie di avvicinarsi al nuovo sistema e prendere così mano con il meccanismo del mercato libero delle tariffe.  

DISCONNETTERSI DAL LAVORO. D. DI VICO, Disconnettersi dal lavoro è un diritto, ma senza legge, CORRIERE D. SERA, 3 gennaio 2017

Farà certamente discutere che i primi siano stati i francesi ma dall’inizio del gennaio 2017 Parigi si è dotata di una nuova norma tesa a difendere i lavoratori dall’onnipresenza e invadenza della tecnologia. Si tratta del cosiddetto «diritto di disconnessione» e sancisce la possibilità da parte di un dipendente di poter staccare i suoi device tecnologici e di non rispondere nemmeno alle telefonate dell’azienda. Figuriamoci alle mail. Il provvedimento fa parte di un pacchetto più ampio di norme sul lavoro — approvato dopo forti contrasti nella tarda primavera del 2016 — ma è il diritto a spegnere lo smartphone quello destinato ad animare il dibattito anche al di là delle frontiere transalpine. In Italia la norma è ancora poco conosciuta e solo così si spiega che non sia partita l’ennesima querelle.